हाई-फ़्रीक्वेंसी ट्रेडिंग (एचएफटी) फर्म क्वांटबॉक्स रिसर्च मुआवजे की पेशकश कर सकती है ₹1.2-1.4 करोड़, ग्रेविटॉन रिसर्च कैपिटल, एनके सिक्योरिटीज और क्वाडेई जैसे प्रतिद्वंद्वियों के साथ प्रतिस्पर्धा, जो पेशकश कर सकते हैं ₹80-95 लाख के हिसाब से टकसाल का आईआईटी में आए 300 से अधिक नौकरी विवरण और अपेक्षित वेतन की समीक्षा।
क्वांट ट्रेडिंग फर्म दा विंची ट्रेडिंग से भी 252 हजार यूरो (लगभग) की पेशकश के साथ उनका मुकाबला करने की उम्मीद है ₹2.6 करोड़) दिल्ली, बॉम्बे, मद्रास और खड़गपुर परिसरों में, प्लेसमेंट विवरण से अवगत एक व्यक्ति ने बताया पुदीना नाम न छापने की शर्त पर.
निवेश प्रबंधन फर्म स्क्वायरप्वाइंट कैपिटल और निवेश और तकनीकी फर्म डीई शॉ भी ऐसी ही प्रतिभा की तलाश करेगी। पुदीना सीख लिया है, और वे लगभग मुआवजे की पेशकश कर सकते हैं ₹66 लाख और उसके आसपास ₹क्रमशः 74 लाख। कुछ एचएफटी वैश्विक कार्यालयों के लिए भी नियुक्तियां कर रहे हैं, और मुआवजे में आम तौर पर कुछ वर्षों में भुगतान किया गया बोनस शामिल होता है।
यह भी पढ़ें: कैंपस में ₹30 लाख के ऑफर फिर से आ गए हैं – लेकिन इस बार चिप फर्म की ओर से ₹कैंपस में 30 लाख ऑफर वापस आ गए हैं – लेकिन इस बार, चिप फर्मों से
आईआईटी में प्लेसमेंट इस बात का पैमाना है कि कैंपस कैसा है अगले कुछ महीनों में भारत में भर्तियाँ आकार ले लेंगी। चूंकि बिजनेस स्कूल आमतौर पर फरवरी-मार्च में शुरू होते हैं, इंजीनियरिंग कॉलेज इंडिया इंक की भूख को दर्शाते हैं। 23 आईआईटी में से नए आईआईटी ने सितंबर में अपना प्लेसमेंट शुरू किया। आमतौर पर, ये अप्रैल तक चल सकते हैं। इनमें से कुछ कंपनियों ने ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप के बाद प्री-प्लेसमेंट ऑफर (पीपीओ) देकर प्रतिभाओं को जल्दी ही आकर्षित कर लिया।
पिछले कुछ वर्षों में, आईआईटी ने नई एआई कंपनियों को आकर्षित किया है। यह महामारी के बाद वैश्विक अनिश्चितता के कारण नियुक्ति उन्माद कम होने के बाद आया। हालाँकि, पिछले साल कैंपस भर्ती में तेजी देखी गई, जिससे आईआईटी को काफी राहत मिली।
एचएफटी और क्वांट फर्म, जो ऐसे उम्मीदवारों को नियुक्त करते हैं जो गणितीय और सांख्यिकीय मॉडल का उपयोग करके बाजारों का विश्लेषण कर सकते हैं, वैश्विक आर्थिक परिस्थितियों के बावजूद, पिछले कुछ वर्षों में आईआईटी परिसरों में शीर्ष-भुगतान करने वाले नियोक्ताओं में से रहे हैं। क्वांट शोधकर्ता प्रोफाइल में कोर इंजीनियरों और वित्त में बुनियादी पृष्ठभूमि वाले एआई में पारंगत लोगों की भूमिकाएं शामिल हैं।
ये कंपनियां पुराने आईआईटी-बॉम्बे, दिल्ली, कानपुर, खड़गपुर, मद्रास, गुवाहाटी और रूड़की में उम्मीदवारों की तलाश करती हैं। मुआवजा भूमिका के अनुसार भिन्न हो सकता है, और कई मामलों में, एक फर्म कई भूमिकाओं के साथ आईआईटी परिसर का दौरा कर सकती है।
“हम 6-10 लोगों को काम पर रखेंगे आईआईटी- बॉम्बे, कानपुर, मद्रास, दिल्ली और शीर्ष प्रतिभा को हासिल करने के लिए प्रतिस्पर्धी वेतन की पेशकश करेंगे,” पहले उल्लेखित एचएफटी में से एक के एक वरिष्ठ कार्यकारी ने कहा।
आईआईटी मद्रास, दिल्ली, खड़गपुर, कानपुर, गुवाहाटी और रूड़की ने कोई जवाब नहीं दिया टकसाल का ईमेल की गई क्वेरीज़. आईआईटी बॉम्बे ने टिप्पणी करने से इनकार कर दिया।
अमेरिका स्थित इंटरनेट ऑफ थिंग्स (IoT) कंपनी, समसारा इंक, भारत और लंदन (यूके) में पदों के साथ, मुआवजे की पेशकश कर सकती है ₹45.5 लाख से ₹1.2 करोड़ (109,580 पाउंड) के अनुसार टकसाल का जॉब प्रोफाइल की समीक्षा.
पालो ऑल्टो-मुख्यालय वाली हेल्थकेयर फर्म रीसा लैब्स भारत और अमेरिका में अपने कार्यालयों के लिए सिस्टम इंजीनियर और एसोसिएट उत्पाद प्रबंधक भूमिकाओं के लिए भर्ती करना चाहती है।
आईआईटी कानपुर के पूर्व छात्र क्षितिज जग्गी और कुमार शिवांग द्वारा स्थापित, 2026 बैच के आईआईटी छात्रों के लिए हेल्थकेयर स्टार्टअप का मुआवजा निम्न के बीच हो सकता है: ₹भारत में 36 लाख और 150,000 डॉलर, अमेरिका में अतिरिक्त 30,000 डॉलर मूल्य के स्टॉक के साथ, कुल मिलाकर लगभग लगभग ₹1.6 करोड़.
यह भी पढ़ें: एआई का उपयोग करने वाले उम्मीदवार? प्लेसमेंट सीज़न सख्त होने के कारण आईआईटी परिसरों में नहीं
अमेरिका स्थित अबेकस एआई ने बताया, जिसका लक्ष्य आईआईटी बॉम्बे, दिल्ली, मद्रास और कानपुर से भर्ती करना है पुदीना एक ईमेल के जवाब में कहा गया है कि वह “ऐसे उम्मीदवारों की तलाश कर रहा है जो वास्तव में अपनी भूमिकाओं में अधिक प्रभावी होने के लिए अपने लाभ के लिए एआई का उपयोग कर सकते हैं”। मुआवजे की पेशकश की जाएगी ₹मशीन लर्निंग इंजीनियरों और सॉफ्टवेयर इंजीनियरों के लिए 60 लाख।
परामर्श और आईटी फर्म एक्सेंचर के पास भारत और जापान में रिक्तियां हैं, जबकि इलेक्ट्रिक कार निर्माता टेस्ला इंक अपने पुणे, बेंगलुरु और गुवाहाटी कार्यालयों के लिए मुख्य इंजीनियरों की भर्ती करेगी। माइक्रोसॉफ्ट, एनवीडिया और ऐप्पल भी भारत-आधारित भूमिकाओं के मुआवजे के साथ शुरुआती स्लॉट हासिल करेंगे ₹18.5 लाख और ₹43.5 लाख. एक्सेंचर जापान 8,186,180 जापानी येन (लगभग) का मुआवजा दे रहा है ₹47 लाख). इस बीच, टेस्ला चारों ओर पेशकश कर रहा है ₹33 लाख.
उपभोक्ता सामान निर्माता हिंदुस्तान यूनिलीवर लिमिटेड यूनिलीवर के भविष्य के नेतृत्व कार्यक्रम के लिए नियुक्ति की तलाश कर रहा है ₹एआई के नेतृत्व वाले पूर्वानुमान उपकरण बनाने और अनुकूलित करने वाले उम्मीदवारों को 35 लाख रुपये दिए जाएंगे।
ग्लेन सर्च टेक्नोलॉजीज, आईआईटी दिल्ली के पूर्व छात्रों द्वारा स्थापित और पालो ऑल्टो में मुख्यालय वाला एक एआई प्लेटफॉर्म, सॉफ्टवेयर इंजीनियरों को बेंगलुरु और पालो ऑल्टो में नियुक्त करने की भी मांग कर रहा है, जो यूएस-आधारित भूमिकाओं के लिए 150,000 डॉलर के मुआवजे की पेशकश कर रहा है, जो मोटे तौर पर अनुवाद करता है। ₹भारतीय मुद्रा में 1.34 करोड़।
बोइंग और एयरबस भी शीर्ष इंजीनियरिंग प्रतिभा के लिए प्रतिस्पर्धा करेंगे। एयरबस, के जवाब में टकसाल का पूछताछ में कहा गया कि विमान निर्माता 1 दिसंबर को आईआईटी बॉम्बे, कानपुर, मद्रास और खड़गपुर में कैंपस प्लेसमेंट आयोजित करता है। कंपनी ने कहा, “एयरबस स्ट्रक्चरल एनालिसिस, फ्लाइट फिजिक्स, सिमुलेशन और एडवांस्ड सिस्टम स्टडीज में विभिन्न भूमिकाओं के लिए हर साल लगातार आईआईटी से नए स्नातकों की भर्ती कर रहा है।” इसमें कहा गया है कि इस साल औसत वेतन और बोनस में कोई बदलाव नहीं हुआ है, मुआवजे का स्तर मोटे तौर पर पिछले चक्रों के अनुरूप है।
बोइंग छात्रों को ऑफर के साथ भर्ती करने के लिए आईआईटी परिसरों का भी दौरा करेगा ₹18 लाख, पुदीना प्लेसमेंट सेल के अधिकारियों से पता चला है, जो अपनी पहचान उजागर नहीं करना चाहते क्योंकि विवरण सार्वजनिक नहीं हैं।
क्वांटबॉक्स रिसर्च, ग्रेविटॉन रिसर्च कैपिटल, दा विंची ट्रेडिंग, एनके सिक्योरिटीज, क्वाडआई, डीई शॉ, स्क्वायरपॉइंट कैपिटल, रीसा लैब्स, टेस्ला, एप्पल, माइक्रोसॉफ्ट, हिंदुस्तान यूनिलीवर लिमिटेड, बोइंग, ग्लीन सर्च, एक्सेंचर और समसारा इंक ने जवाब नहीं दिया। टकसाल का प्रश्न. डेटाब्रिक्स और एनवीडिया ने टिप्पणी करने से इनकार कर दिया।
पिछले कुछ वर्षों में, स्टार्टअप आईआईटी से नियुक्ति के लिए स्थापित विनिर्माण फर्मों और एचएफटी के साथ आमने-सामने हो गए हैं।
आईपीओ बाध्य बहु-श्रेणी ऑनलाइन रिटेलर मीशो के पास सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट इंजीनियर से लेकर वरिष्ठ सहयोगी तक की कई भूमिकाएँ हैं, और मुआवजा इनके बीच हो सकता है ₹37 से ₹60 लाख प्रति वर्ष. सह-संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी विदित आत्रेय ने बताया, “हमारे नियुक्तियों में से अधिकांश प्रौद्योगिकी क्षेत्र से जुड़े लोग हैं। हमारी कुल नियुक्तियों का लगभग 57% हिस्सा प्रौद्योगिकी और उत्पाद से जुड़ा है। इसलिए हमारा ध्यान केवल प्रौद्योगिकी के क्षेत्र में सर्वोत्तम प्रतिभा प्राप्त करने पर होगा।” पुदीना साक्षात्कार में।
इटरनल लिमिटेड, जिसे पहले ज़ोमैटो कहा जाता था, सॉफ्टवेयर डेवलपर प्रोफाइल के लिए लगभग 200 करोड़ रुपये की लागत-से-कंपनी (सीटीसी) के साथ काम पर रखेगी। ₹47-56 लाख.
उम्मीद की जा रही है कि ऑनलाइन रिटेल दिग्गज फ्लिपकार्ट इसके आसपास ऑफर दे सकती है ₹26 लाख. “इस साल, हम पहले दिन प्रमुख आईआईटी और अन्य प्रमुख संस्थानों के साथ जुड़ रहे हैं, सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग भूमिकाओं और एक अद्वितीय पद-एसोसिएट प्रोडक्ट मैनेजर (एपीएम) पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं, जो छात्रों को कठोर, व्यावहारिक सीखने के अनुभव के माध्यम से उत्पाद प्रबंधन में करियर बनाने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है,” कंपनी ने एक ईमेल प्रतिक्रिया में कहा।
(स्नेहा शाह ने कहानी में योगदान दिया)
यह भी पढ़ें: कैम्पस प्लेसमेंट 2026: भारत की शीर्ष प्रतिभाओं को कठिन नियुक्ति सीज़न का सामना क्यों करना पड़ता है?






Leave a Reply